Mikä on ylitöiden enimmäismäärä vuodessa Suomessa?

Työaikalaki asettaa rajan, jonka mukaan ylityön enimmäismäärä on 138 tuntia neljän kuukauden jaksossa ja 250 tuntia vuodessa. Tämän lisäksi voi olla enintään 80 tuntia lisäylityötä (ns. lisätyömahdollisuus), jos TES sen sallii, mikä tekee maksimi 330 tuntia vuodessa. Nämä rajat suojaavat liialliselta työkuormalta. TES voi sisältää omia, mahdollisesti tiukempia rajauksia. Työsuojeluviranomainen voi puuttua, jos säännöllisesti ylitetään enimmäiset.